Master 2 Psychologie - Parcours type : Ergonomie : facteurs humains et ingénierie des systèmes d'information (EFHISI)

Ce que la fiche annonce immédiatement

Master 2 Psychologie - Parcours type: Ergonomie: facteurs humains et ingénierie des systèmes d'information (EFHISI) est publié chez UNIVERSITE D'AIX MARSEILLE et rattaché à MASTER Psychologie (Fiche nationale) (39025). La page combine donc un intitulé précis, une modalité presentiel et un niveau de sortie Niveau 7.

• Organisme : UNIVERSITE D'AIX MARSEILLE
• Certification : MASTER Psychologie (Fiche nationale) (39025)

• Prix publié: 4 500 €
• Modalité: presentiel
• Niveau de sortie: Niveau 7
• Niveau d'entrée: non renseigné
• CPF: oui
• Alternance: non signalée
• Durée: non renseignée
• Date annoncée: non publiée

L'intitulé sépare déjà « Master 2 Psychologie », « Parcours type », « Ergonomie » et « Facteurs humains et ingénierie des systèmes d'information EFHISI ». Ces segments suffisent à distinguer cette fiche de parcours très proches portant la même certification.

Ce que la fiche documente réellement

Description publique: Les objectifs en termes de connaissances ont été définis en fonction: 1. des recommandations européennes relatives au contenu des formations préparant à l'exercice de la profession d'ergonome et des standards à respecter pour prétendre - après une expérience professionnelle - au label d'ergonome européen; de ce fait les diplômés de cette formation bénéficient du label EJC: Ergonome Junior Certifié (délivré par l'ARTEE - Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen) 2. des demandes des entreprises, des principaux débouchés professionnels, et de l'accroissement actuel des projets de recherches fondamentales ou appliquées en psychologie ergonomique et en ergonomie. Sur ces bases, les enseignements délivrés aux étudiants leur permettent d'acquérir: · des connaissances, théories et modèles pour comprendre le fonctionnement cognitif de l'être humain dans des situations professionnelles ou « grand public » ainsi que ses relations avec son environnement humain et technique; · des méthodes de recueil et de traitement des données de terrain généralistes, nécessaires pour l'analyse psychologique des individus, pour l'analyse de leurs tâches et de leurs activités (observations, entretiens, méthode expérimentale, techniques d'analyse statistiques des données recueillies, technique de distribution de l'information à la demande, technique des incidents critiques, etc.) · des connaissances spécialisées dans les trois courants de l'ergonomie reconnus au niveau européen, c'est-à-dire en ergonomie cognitive (pour l'analyse des processus cognitifs dans une perspective appliquée), en ergonomie organisationnelle (pour l'analyse des systèmes sociotechniques et pour une compréhension de la communication et de l'organisation du travail dans ces systèmes) et en ergonomie physique (pour l'analyse des environnements de travail en relation avec l'activité physique de l'être humain et avec ses caractéristiques anatomiques et physiologiques); · des modèles de l'interaction et de la communication Homme-Machine (ou Humain-Système), des méthodes relevant de l'ergonomie du logiciel et du UX design; - des méthodes et techniques nécessaires pour la réalisation de travaux de recherche fondamentale ou de recherche appliquée.

• Les objectifs en termes de connaissances ont été définis en fonction: 1
• des recommandations européennes relatives au contenu des formations préparant à l'exercice de la profession d'ergonome et des standards à respecter pour prétendre
• après une expérience professionnelle
• au label d'ergonome européen
• de ce fait les diplômés de cette formation bénéficient du label EJC: Ergonome Junior Certifié (délivré par l'ARTEE
• Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen) 2

Repères tirés de la description: Les objectifs en termes de connaissances ont été définis en fonction: 1; des recommandations européennes relatives au contenu des formations préparant à l'exercice de la profession d'ergonome et des standards à respecter pour prétendre; après une expérience professionnelle; au label d'ergonome européen; de ce fait les diplômés de cette formation bénéficient du label EJC: Ergonome Junior Certifié (délivré par l'ARTEE; Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen) 2.

Repères tirés des objectifs: Les objectifs en termes de connaissances ont été définis en fonction: 1; des recommandations européennes relatives au contenu des formations préparant à l'exercice de la profession d'ergonome et des standards à respecter pour prétendre; après une expérience professionnelle; au label d'ergonome européen; de ce fait les diplômés de cette formation bénéficient du label EJC: Ergonome Junior Certifié (délivré par l'ARTEE; Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen) 2.

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Angle spécifique de cette fiche

Le second segment d'intitulé, « Parcours type », est le vrai marqueur distinctif de cette fiche à l'intérieur du MASTER Psychologie (Fiche nationale) (39025).

C'est ce libellé précis — « Parcours type » — qui doit guider la comparaison avec d'autres pages voisines rattachées à la même certification.

Le tarif affiché à 4 500 € doit être interprété à la lumière du libellé exact « Facteurs humains et ingénierie des systèmes d'information EFHISI » et non comme le prix d'un parcours générique.

La lecture croisée de l'intitulé, de l'organisme et de la certification donne déjà un cadrage plus fiable que le seul titre: Master 2 Psychologie, Parcours type, Ergonomie et Facteurs humains et ingénierie des systèmes d'information EFHISI.

Quand on relie le prix publié à la durée affichée, on obtient un repère concret de densité: 4 500 € et durée non renseignée, en presentiel.

Ce qui singularise le contenu visible tient surtout à Les objectifs en termes de connaissances ont été définis en fonction: 1, des recommandations européennes relatives au contenu des formations préparant à l'exercice de la profession d'ergonome et des standards à respecter pour prétendre et après une expérience professionnelle. La page vaut d'abord comme lecture de ce noyau documentaire.

Quand ils existent, les repères de performance apportent un cadrage utile: 0 avis publiés et score Qualiform 3.

Les champs structurés exploitables ajoutent déjà niveau de sortie Niveau 7. Même sur une fiche sobre, ce bloc aide à cadrer le niveau visé et le rythme réel du parcours.

Quand la matière éditoriale est plus courte, la singularité vient surtout de Master 2 Psychologie, Parcours type et Ergonomie. C'est ce faisceau qu'il faut retenir pour distinguer cette formation d'un simple intitulé de catalogue.

Même avec peu de texte libre, la fiche conserve une utilité opérationnelle dès lors qu'on lit ensemble l'intitulé exact, l'opérateur, la certification et les points déjà documentés dans la base.

Les manques éventuels restent pré requis non publiés, débouchés non publiés, programme détaillé absent et prochaine date absente. Ils doivent être lus comme des zones à vérifier, pas comme des éléments à compléter artificiellement.

• Segment d'intitulé: Master 2 Psychologie
• Segment d'intitulé: Parcours type
• Segment d'intitulé: Ergonomie
• Segment d'intitulé: Facteurs humains et ingénierie des systèmes d'information EFHISI

Vérifications avant inscription

• Pré requis : non publiés
• Débouchés : non publiés
• Programme détaillé : absent
• Prochaine date : non publiée
• Taux de réussite : non renseigné
• Taux d'emploi à 6 mois : non renseigné
• Taux de satisfaction : non renseigné
• Nombre d'avis : 0

Les éléments à confirmer restent pré requis non publiés, débouchés non publiés, programme détaillé absent et prochaine date absente. Cette page est utile justement parce qu'elle montre ces manques sans les remplir par des promesses ou des débouchés inventés.