Salaire Gestionnaire de copropriété à Lille

Niveaux publiés sur la fiche

Pour Gestionnaire de copropriété à Lille, la fiche locale affiche 26 097 € en entrée, 32 825 € au niveau médian et 50 247 € au niveau confirmé.

• Code métier : C1501
• Salaire junior local : 26 097 €
• Salaire médian local : 32 825 €
• Salaire confirmé local : 50 247 €
• Salaire médian national : 32 500 €
• Écart médian local/national : +1 %
• Écart junior local/national : +1 %
• Écart confirmé local/national : +1 %
• Amplitude junior-confirmé : 24 150 €

La progression est plus forte entre le niveau médian et le niveau confirmé. Sur cette ligne, le passage vers le médian représente 6 728 €, puis 17 422 € jusqu'au niveau confirmé.

Ce que rémunère concrètement le poste

La description publique du métier indique administre un ou plusieurs site(s) immobilier(s) et met en oeuvre les moyens techniques, administratifs, financiers et comptables de conservation ou d'amélioration du patrimoine immobilier selon la réglementation. peut coordonner une équipe, diriger une structure.

• Administre un ou plusieurs site(s) immobilier(s) et met en oeuvre les moyens techniques, administratifs, financiers et comptables de conservation ou d'amélioration du patrimoine immobilier selon la réglementation
• Peut coordonner une équipe, diriger une structure

• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier
• Piloter la préparation de travaux
• Planifier des travaux de rénovation
• Elaborer des actions ou des règles de prévention

• Maîtrise du droit de la copropriété et droit immobilier
• Gestion comptable et financière des copropriétés
• Connaissance technique du bâtiment et pathologies
• Conduite d'assemblées générales et médiation
• Pilotage de travaux de rénovation énergétique
• Gestion administrative et réglementaire (loi Alur)

Repères descriptifs déjà visibles: Administre un ou plusieurs site(s) immobilier(s) et met en oeuvre les moyens techniques, administratifs, financiers et comptables de conservation ou d'amélioration du patrimoine immobilier selon la réglementation; Peut coordonner une équipe, diriger une structure.

Tâches mentionnées dans la fiche: Mettre à jour un dossier, une base de données; Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier; Piloter la préparation de travaux; Planifier des travaux de rénovation; Elaborer des actions ou des règles de prévention.

Compétences ou aptitudes associées au poste: Maîtrise du droit de la copropriété et droit immobilier; Gestion comptable et financière des copropriétés; Connaissance technique du bâtiment et pathologies; Conduite d'assemblées générales et médiation; Pilotage de travaux de rénovation énergétique; Gestion administrative et réglementaire (loi Alur); Maîtrise des logiciels de gestion immobilière; Relation client et accompagnement des copropriétaires.

Les termes qui ressortent le plus clairement de la fiche sont gestionnaire, copropriété, administre, plusieurs, site, immobilier, oeuvre, moyens, techniques, administratifs, financiers et comptables.

• gestionnaire
• copropriété
• administre
• plusieurs
• site
• immobilier
• oeuvre
• moyens
• techniques
• administratifs
• financiers
• comptables
• conservation
• amélioration
• patrimoine
• selon

Pour Gestionnaire de copropriété, les montants n'ont de sens que rapportés au contenu réel du poste: tâches visibles, technicité citée et vocabulaire effectivement publié sur la fiche métier.

Ce que montre le marché local

• Ville : Lille
• Population publiée : 238 246
• Offres actives : 1 030
• Densité d'offres : 432 pour 100 000 habitants
• Source locale : non renseignée
• Date de données : non renseignée

Le signal marché actuellement relié à cette ligne repose sur 1 030 offres actives pour Gestionnaire de copropriété. Rapportée à la population de la ville, cette densité aide à lire le niveau de salaire avec un minimum de contexte local.

• Association
• Immobilier

• Administrateur / Administratrice de biens immobiliers
• Cadre de la gestion en patrimoine immobilier
• Chargé / Chargée de clientèle principal(e) en immobilier
• Chef / Cheffe d'agence locatif immobilier
• Chef / Cheffe d'unité de gestion immobilière

L'écart médian avec la référence nationale atteint +1 %, contre +1 % au niveau junior et +1 % au niveau confirmé.

L'amplitude publiée entre le junior et le confirmé est de 24 150 €, avec un premier palier de 6 728 € puis un second de 17 422 €.

La fiche ne documente ni primes, ni conventions exactes, ni horaires, ni avantages pour Gestionnaire de copropriété. Elle donne en revanche un socle homogène pour comparer cette ligne locale à d'autres métiers ou à d'autres villes sans inventer de chiffres.