Fiche métier · K1408 · Service à la personne

Responsable de secteur d'aide à domicile

Le Responsable de secteur évalue le besoin des personnes accompagnées, organise et supervise les interventions à domicile et en garantit la qualité. Evalue les besoins des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'entourage familial et social Encadre et anime les équipes d'aides à domicile, supervise leurs interventions, gère leurs plannings d'intervention et les remplacements Est attentif à la formation professionnelle et aux conditions de travail des intervenants Assure la gestion administrative et le suivi des dossiers Contrôle et évalue les interventions réalisées au regard des besoins des personnes accompagnées pour garantir la qualité de service Participe à l'élaboration des projets de service dans le cadre du développement de sa structure

27 384€ médian · 326 offres actives

Au quotidien

Missions principales

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Le Responsable de secteur évalue le besoin des personnes accompagnées, organise et supervise les interventions à domicile et en garantit la qualité Evalue les besoins des personnes...

  • Le Responsable de secteur évalue le besoin des personnes accompagnées, organise et supervise les interventions à domicile et en garantit la qualité
  • Evalue les besoins des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'entourage familial et social Encadre et anime les équipes d'aides à domicile, supervise leurs interventions, gère leurs plannings d'intervention et les remplacements Est attentif à la formation professionnelle et aux conditions de travail des intervenants
  • Assure la gestion administrative et le suivi des dossiers
  • Contrôle et évalue les interventions réalisées au regard des besoins des personnes accompagnées pour garantir la qualité de service Participe à l'élaboration des projets de service dans le cadre du développement de sa structure

Les formulations descriptives déjà présentes prolongent ces actions avec Le Responsable de secteur évalue le besoin des personnes accompagnées, organise et supervise les interventions à domicile et en garantit la qualité; Evalue les besoins des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'entourage familial et social Encadre et anime les équipes d'aides à domicile, supervise leurs interventions, gère leurs plannings d'intervention et les remplacements Est attentif à la formation professionnelle et aux conditions de travail des intervenants; Assure la gestion administrative et le suivi des dossiers; Contrôle et évalue les interventions réalisées au regard des besoins des personnes accompagnées pour garantir la qualité de service Participe à l'élaboration des projets de service dans le cadre du développement de sa structure.

Ce qu'il faut savoir faire

Compétences clés

Animer, coordonner une équipeCoordonner les interventions à domicileEffectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les planningsMettre en place des actions de gestion de ressources humainesOrganiser des actions de communication interneAccueillir, orienter, informer une personne et son entourageApporter un appui technique pour le personnelUtiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
Lire le détail des compétences

Animer, coordonner une équipe Coordonner les interventions à domicile Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.

  • Animer, coordonner une équipe
  • Coordonner les interventions à domicile
  • Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
  • Organiser des actions de communication interne
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
  • Evaluer et prévenir les risques professionnels des intervenants
  • Promouvoir des procédures de santé et de sécurité au travail

Compétence repérée: Animer, coordonner une équipe. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.

Compétence repérée: Coordonner les interventions à domicile. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.

Compétence repérée: Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.

Responsable de secteur d'aide à domicile mobilise aussi Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Responsable de secteur d'aide à domicile mobilise aussi Organiser des actions de communication interne. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Compétence repérée: Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.

Parmi les attendus visibles figure Apporter un appui technique pour le personnel. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Parmi les attendus visibles figure Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés). Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Parmi les attendus visibles figure Evaluer et prévenir les risques professionnels des intervenants. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Responsable de secteur d'aide à domicile mobilise aussi Promouvoir des procédures de santé et de sécurité au travail. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Les compétences citées couvrent Animer, coordonner une équipe; Coordonner les interventions à domicile; Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings; Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines; Organiser des actions de communication interne; Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage; Apporter un appui technique pour le personnel; Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés); Evaluer et prévenir les risques professionnels des intervenants; Promouvoir des procédures de santé et de sécurité au travail.

  • Terme saillant: responsable
  • Terme saillant: secteur
  • Terme saillant: aide
  • Terme saillant: domicile
  • Terme saillant: évalue
  • Terme saillant: besoin
  • Terme saillant: personnes
  • Terme saillant: accompagnées
  • Terme saillant: organise
  • Terme saillant: supervise
  • Terme saillant: interventions
  • Terme saillant: garantit
  • Terme saillant: qualité
  • Terme saillant: evalue
  • Terme saillant: besoins
  • Terme saillant: leur
  • Terme saillant: lien
  • Terme saillant: entourage

Rémunération brute annuelle

Salaires responsable de secteur d'aide à domicile

Junior 24 537€
Médian 27 384€
Senior 30 141€

Source : DARES 2025 — brut annuel France entière.

Contexte d'exercice

Marché et environnement

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Responsable de secteur d'aide à domicile est rattaché au code K1408 dans le domaine Service à la personne.

Responsable de secteur d'aide à domicile est rattaché au code K1408 dans le domaine Service à la personne.

Description publiée: Le Responsable de secteur évalue le besoin des personnes accompagnées, organise et supervise les interventions à domicile et en garantit la qualité. Evalue les besoins des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'entourage familial et social Encadre et anime les équipes d'aides à domicile, supervise leurs interventions, gère leurs plannings d'intervention et les remplacements Est attentif à la formation professionnelle et aux conditions de travail des intervenants Assure la gestion administrative et le suivi des dossiers Contrôle et évalue les interventions réalisées au regard des besoins des personnes accompagnées pour garantir la qualité de service Participe à l'élaboration des projets de service dans le cadre du développement de sa structure

  • Code métier : K1408
  • Domaine : Service à la personne
  • Offres visibles : 326
  • Salaire junior : 24 537 €
  • Salaire médian : 27 384 €
  • Salaire confirmé : 30 141 €
  • Tension de recrutement : non renseignée
  • Repère descriptif: Le Responsable de secteur évalue le besoin des personnes accompagnées, organise et supervise les interventions à domicile et en garantit la qualité
  • Repère descriptif: Evalue les besoins des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'entourage familial et social Encadre et anime les équipes d'aides à domicile, supervise leurs interventions, gère leurs plannings d'intervention et les remplacements Est attentif à la formation professionnelle et aux conditions de travail des intervenants
  • Repère descriptif: Assure la gestion administrative et le suivi des dossiers
  • Repère descriptif: Contrôle et évalue les interventions réalisées au regard des besoins des personnes accompagnées pour garantir la qualité de service Participe à l'élaboration des projets de service dans le cadre du développement de sa structure

Comparaison territoriale

Salaires par ville

Questions fréquentes

Réponses sans détour

Quel est le salaire d'un responsable de secteur d'aide à domicile en France en 2026 ?

+

Selon les données disponibles sur Qualiform, le salaire brut annuel d'un responsable de secteur d'aide à domicile se situe autour de 24 537 € en début de carrière, 27 384 € en salaire médian et 30 141 € pour un profil senior. Source : DARES 2025.

Le métier de responsable de secteur d'aide à domicile recrute-t-il en 2026 ?

+

Oui. 326 offres actives sont recensées en France pour ce métier.

Quelles compétences faut-il pour devenir responsable de secteur d'aide à domicile ?

+

Les compétences les plus visibles sur cette fiche sont Animer, coordonner une équipe, Coordonner les interventions à domicile, Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings, Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines et Organiser des actions de communication interne. Animer, coordonner une équipe Coordonner les interventions à domicile Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines Organiser des actions de communication interne Accue...