Fiche métier · E1116 · Édition

Responsable d'édition en presse

Le Responsable d'édition en presse organise et coordonne la production éditoriale, définit la stratégie et les projets d'édition numérique, développe la visibilité de marque sur internet. Supervise la ligne éditoriale et assure la cohérence des contenus publiés Coordonne les équipes de rédaction et optimise les processus de travail Développe des stratégies pour augmenter la portée et l'impact des publications Assure la qualité et la véracité des informations diffusées Gère les relations avec les auteurs, journalistes et autres contributeurs Analyse les tendances du marché pour adapter les contenus aux attentes des lecteurs

28 offres actives

Au quotidien

Missions principales

  1. 01 Coordonner les activités entre différents services
  2. 02 Gérer les équipes de rédaction
  3. 03 Assurer la cohérence du contenu éditorial
  4. 04 Gérer les relations avec les auteurs et contributeurs
  5. 05 Participer à la sélection et la relecture des articles

Ce qu'il faut savoir faire

Compétences clés

Coordonner les activités entre différents servicesEncourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovationFavoriser des relations d'échanges et un climat de coopérationConseiller une structure dans la gestion de son activitéFormer les équipes aux nouvelles pratiques médiasAssurer des missions de représentation à l'externe (clients, organisations représentatives, marques, agences, médias...)Assurer la cohérence du contenu éditorialGérer les relations avec les auteurs et contributeurs

Spécialisations

Administrateur / Administratrice de presseChargé / Chargée de rédactionChef / Cheffe de rubriqueEditorialisteRédacteur / Rédactrice en chef
Lire le détail des compétences

Coordonner les activités entre différents services Encourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovation Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération Cons...

  • Coordonner les activités entre différents services
  • Encourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovation
  • Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération
  • Conseiller une structure dans la gestion de son activité
  • Former les équipes aux nouvelles pratiques médias
  • Assurer des missions de représentation à l'externe (clients, organisations représentatives, marques, agences, médias...)
  • Assurer la cohérence du contenu éditorial
  • Gérer les relations avec les auteurs et contributeurs
  • Analyser les retours des lecteurs pour améliorer la qualité
  • Développer des moyens, réseaux, actions et outils innovants permettant d'assurer la visibilité de l'entreprise et de maximiser les messages de communication

Compétence repérée: Coordonner les activités entre différents services. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.

Responsable d'édition en presse mobilise aussi Encourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovation. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Responsable d'édition en presse mobilise aussi Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Responsable d'édition en presse mobilise aussi Conseiller une structure dans la gestion de son activité. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Parmi les attendus visibles figure Former les équipes aux nouvelles pratiques médias. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Responsable d'édition en presse mobilise aussi Assurer des missions de représentation à l'externe (clients, organisations représentatives, marques, agences, médias...). Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.

Parmi les attendus visibles figure Assurer la cohérence du contenu éditorial. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Parmi les attendus visibles figure Gérer les relations avec les auteurs et contributeurs. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Compétence repérée: Analyser les retours des lecteurs pour améliorer la qualité. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.

Parmi les attendus visibles figure Développer des moyens, réseaux, actions et outils innovants permettant d'assurer la visibilité de l'entreprise et de maximiser les messages de communication. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.

Environnement publié: Conditions: Déplacements professionnels, Possibilité de télétravail, Travail en mode projet. Horaires: Travail en journée, Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité.

Les compétences citées couvrent Coordonner les activités entre différents services; Encourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovation; Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération; Conseiller une structure dans la gestion de son activité; Former les équipes aux nouvelles pratiques médias; Assurer des missions de représentation à l'externe (clients, organisations représentatives, marques, agences, médias...); Assurer la cohérence du contenu éditorial; Gérer les relations avec les auteurs et contributeurs; Analyser les retours des lecteurs pour améliorer la qualité; Développer des moyens, réseaux, actions et outils innovants permettant d'assurer la visibilité de l'entreprise et de maximiser les messages de communication.

  • Terme saillant: responsable
  • Terme saillant: édition
  • Terme saillant: presse
  • Terme saillant: organise
  • Terme saillant: coordonne
  • Terme saillant: production
  • Terme saillant: éditoriale
  • Terme saillant: définit
  • Terme saillant: stratégie
  • Terme saillant: projets
  • Terme saillant: numérique
  • Terme saillant: développe
  • Terme saillant: visibilité
  • Terme saillant: marque
  • Terme saillant: internet
  • Terme saillant: supervise
  • Terme saillant: assure
  • Terme saillant: cohérence

Validation officielle

Certifications reliées

Trajectoire de carrière

Évolutions de carrière

Directeur / Directrice médiaDirecteur / Directrice de créationChief digital officer - Responsable de la transformation digitaleEconomiste financier / Economiste financièreReporter / ReportriceJournaliste

Contexte d'exercice

Marché et environnement

Employeurs types

Entreprises de médiasCommunication et marketingÉdition

Environnement de travail

Conditions: Déplacements professionnels, Possibilité de télétravail, Travail en mode projet. Horaires: Travail en journée, Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité.

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Responsable d'édition en presse est rattaché au code E1116 dans le domaine Édition. Description publiée: Le Responsable d'édition en presse organise et coordonne la production édit...

Responsable d'édition en presse est rattaché au code E1116 dans le domaine Édition.

Description publiée: Le Responsable d'édition en presse organise et coordonne la production éditoriale, définit la stratégie et les projets d'édition numérique, développe la visibilité de marque sur internet. Supervise la ligne éditoriale et assure la cohérence des contenus publiés Coordonne les équipes de rédaction et optimise les processus de travail Développe des stratégies pour augmenter la portée et l'impact des publications Assure la qualité et la véracité des informations diffusées Gère les relations avec les auteurs, journalistes et autres contributeurs Analyse les tendances du marché pour adapter les contenus aux attentes des lecteurs

  • Code métier : E1116
  • Domaine : Édition
  • Offres visibles : 28
  • Salaire junior : non renseigné
  • Salaire médian : non renseigné
  • Salaire confirmé : non renseigné
  • Tension de recrutement : non renseignée
  • Repère descriptif: Le Responsable d'édition en presse organise et coordonne la production éditoriale, définit la stratégie et les projets d'édition numérique, développe la visibilité de marque sur internet
  • Repère descriptif: Supervise la ligne éditoriale et assure la cohérence des contenus publiés Coordonne les équipes de rédaction et optimise les processus de travail Développe des stratégies pour augmenter la portée et l'impact des publications
  • Repère descriptif: Assure la qualité et la véracité des informations diffusées
  • Repère descriptif: Gère les relations avec les auteurs, journalistes et autres contributeurs Analyse les tendances du marché pour adapter les contenus aux attentes des lecteurs

Questions fréquentes

Réponses sans détour

Le métier de responsable d'édition en presse recrute-t-il en 2026 ?

+

Oui. 28 offres actives sont recensées en France pour ce métier.

Quelles compétences faut-il pour devenir responsable d'édition en presse ?

+

Les compétences les plus visibles sur cette fiche sont Coordonner les activités entre différents services, Encourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovation, Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération, Conseiller une structure dans la gestion de son activité et Former les équipes aux nouvelles pratiques médias. Coordonner les activités entre différents services Encourager l'autonomie des équipes pour stimuler l'innovation Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération Conseiller une structure dans la gestion de son activité Former les équipes aux nouv...

Comment évoluer dans le métier de responsable d'édition en presse ?

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Les évolutions déjà structurées pour ce métier sont Directeur / Directrice média, Directeur / Directrice de création, Chief digital officer - Responsable de la transformation digitale et Economiste financier / Economiste financière.