Fiche métier · G1108 · Tourisme
Directeur / Directrice de pays d'accueil touristique
Le directeur de pays d'accueil touristique met en ½uvre la politique de développement de l'économie touristique locale (patrimoine naturel, culturel et architectural). Développe et met en ½uvre des stratégies pour promouvoir la destination touristique Collabore avec les acteurs locaux pour améliorer l'offre touristique Assure la gestion et le développement des infrastructures d'accueil Analyse les tendances du marché pour adapter les offres Supervise les campagnes de marketing et de communication Veille à la satisfaction des visiteurs et à la qualité des services proposés
Ce qu'il faut savoir faire
Compétences clés
Lire le détail des compétencesAnimer une équipe Concevoir des supports de communication et d'image Créer, organiser ou coordonner un évènement Analyser les retours et ajuster les offres Assurer la sécurité des...
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Animer une équipe Concevoir des supports de communication et d'image Créer, organiser ou coordonner un évènement Analyser les retours et ajuster les offres Assurer la sécurité des...
- Animer une équipe
- Concevoir des supports de communication et d'image
- Créer, organiser ou coordonner un évènement
- Analyser les retours et ajuster les offres
- Assurer la sécurité des sites touristiques
- Suivre l'activité d'un établissement touristique
- Surveiller la qualité des services touristiques
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Assurer la conformité réglementaire des activités touristiques
Compétence repérée: Animer une équipe. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.
Parmi les attendus visibles figure Concevoir des supports de communication et d'image. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Parmi les attendus visibles figure Créer, organiser ou coordonner un évènement. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Compétence repérée: Analyser les retours et ajuster les offres. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.
Directeur / Directrice de pays d'accueil touristique mobilise aussi Assurer la sécurité des sites touristiques. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Parmi les attendus visibles figure Suivre l'activité d'un établissement touristique. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Directeur / Directrice de pays d'accueil touristique mobilise aussi Surveiller la qualité des services touristiques. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Compétence repérée: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité. Elle ajoute un niveau de précision utile pour lire l'autonomie réellement attendue sur le poste.
Directeur / Directrice de pays d'accueil touristique mobilise aussi Elaborer, suivre et piloter un budget. Cette formulation élargit la lecture de la fiche au-delà de l'intitulé seul.
Parmi les attendus visibles figure Assurer la conformité réglementaire des activités touristiques. Ce repère complète la description du métier par une capacité déjà explicitement citée.
Les compétences citées couvrent Animer une équipe; Concevoir des supports de communication et d'image; Créer, organiser ou coordonner un évènement; Analyser les retours et ajuster les offres; Assurer la sécurité des sites touristiques; Suivre l'activité d'un établissement touristique; Surveiller la qualité des services touristiques; Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité; Elaborer, suivre et piloter un budget; Assurer la conformité réglementaire des activités touristiques.
- Terme saillant: directeur
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- Terme saillant: économie
- Terme saillant: locale
- Terme saillant: patrimoine
- Terme saillant: naturel
- Terme saillant: culturel
- Terme saillant: architectural
- Terme saillant: développe
- Terme saillant: stratégies
- Terme saillant: promouvoir
- Terme saillant: destination
Contexte d'exercice
Marché et environnement
Lire l'analyse du marchéSalaire junior : non renseigné Salaire médian : non renseigné Salaire confirmé : non renseigné Amplitude salariale : non renseignée Offres visibles : 1 Directeur / Directrice de pa...
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Salaire junior : non renseigné Salaire médian : non renseigné Salaire confirmé : non renseigné Amplitude salariale : non renseignée Offres visibles : 1 Directeur / Directrice de pa...
- Salaire junior : non renseigné
- Salaire médian : non renseigné
- Salaire confirmé : non renseigné
- Amplitude salariale : non renseignée
- Offres visibles : 1
Directeur / Directrice de pays d'accueil touristique se situe actuellement autour de non renseigné en entrée, non renseigné au niveau médian et non renseigné pour un niveau confirmé, avec 1 offres visibles dans la base.
Les salaires visibles restent partiels et doivent être lus comme un repère de niveau plutôt que comme une promesse uniforme.
La progression salariale doit aussi être comparée aux capacités déjà citées, notamment Animer une équipe; Concevoir des supports de communication et d'image; Créer, organiser ou coordonner un évènement; Analyser les retours et ajuster les offres; Assurer la sécurité des sites touristiques; Suivre l'activité d'un établissement touristique; Surveiller la qualité des services touristiques; Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité. La montée en rémunération ne peut pas être séparée des aptitudes déjà visibles dans la fiche.
Questions fréquentes
Réponses sans détour
Le métier de directeur / directrice de pays d'accueil touristique recrute-t-il en 2026 ?
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Oui. 1 offres actives sont recensées en France pour ce métier.
Quelles compétences faut-il pour devenir directeur / directrice de pays d'accueil touristique ?
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Les compétences les plus visibles sur cette fiche sont Animer une équipe, Concevoir des supports de communication et d'image, Créer, organiser ou coordonner un évènement, Analyser les retours et ajuster les offres et Assurer la sécurité des sites touristiques. Animer une équipe Concevoir des supports de communication et d'image Créer, organiser ou coordonner un évènement Analyser les retours et ajuster les offres Assurer la sécurité des sites touristiques Suivre l'activité d'un établissement touristique Surveiller l...